Ảnh mang tính chất minh họa
Hôm qua, nghe nhỏ bạn kể tôi thấy bâng khuâng vô cùng. Sếp bạn tôi kết hôn ba năm mới có thai nhưng bị sẩy hai lần vì thai yếu mà không thể xin nghỉ ở nhà dưỡng thai. Giờ đây thay vì nghỉ ngơi để phục hồi sức khỏe, chị phải quay lại công việc. Dù có một số điều luật bảo vệ phụ nữ nhưng dường như chưa đủ. Các công ty ngại tuyển nữ vì chế độ nghỉ thai sản đến 6 tháng. Mong các công ty hỗ trợ phụ nữ để họ có thể thực hiện thiên chức làm mẹ trọn vẹn.
Trần Thị Hồng Biên, Bình Dương
Hãy chia sẻ góc nhìn của bạn về vấn đề trên bằng cách viết vào khung hoặc ô BÌNH LUẬN bên dưới. Những ý kiến hay nhất được chọn đăng trên tạp chí Tiếp Thị Gia Đình sẽ nhận được nhuận bút theo quy định của tòa soạn.
Mục Diễn đàn/Tiếp Thị Gia Đình
